2011-08-23
東區醫院近年找醫療輔助隊隊員（圖右穿白裇衫、深藍色褲者）入病房工作，要協助推病牀送病人接受化驗，負責內科病房工作的隊員，更要擔當餵飯、處理嘔吐物、洗糞盆等病房「阿嬸」工作。（明報記者攝）
（明報製圖）
公院病房助理流失高
【明報專訊】公立醫院不單醫護被撬，基層病房助理流失率亦達雙位數，東區醫院近年唯有聘請醫療輔助隊當外援，照顧年老病人，餵飯、處理嘔吐、洗糞盆、搬病人過牀等，有隊員更曾被指派到應有傳染性的病人牀鐘，質疑缺保護兼被當作廉價替工；院方指與輔助隊的合作計劃是給予他們實戰機會，同時紓緩病房支援工作壓力以達雙贏。
醫局望增隊員醫護認識
醫管局承認，東區醫院早在2007年已與醫療輔助隊試行合作計劃，目的是為其隊員加深認識醫護環境、應用及提升醫護常識，同時支援個別繁忙病房工作。雖然當局強調輔助隊隊員「不會為醫院病人提供任何醫療服務」，但本報獲得資料顯示，輔助隊成員由最初主要做內窺鏡房和放射診療部，負責送病人檢查的工作，至近期至少要入3間病房肩負照顧病人的助理工作。
隊員除要協助留院年老病人如廁、餵飯、洗糞盆，甚至要處理病人嘔吐、精神混亂、不醒人事等狀况，有隊員向本報指出，有同僚曾被指派應有傳染性的病人召喚，即使擔心感染也要「頂硬上」，質疑醫管局將他們當作廉價外援替工，卻沒有足夠保障。
隊員報酬低 質疑變廉價替工
醫管局未有交代現時聘用醫療輔助隊入病房工作的待遇，以及相關「外援」人數，只表示過去3年平均每年相關開支約90萬元。據本報獲得資料，這些隊員一般時薪約為32.5元，每天工作8小時，以本月為例，內窺鏡病房、放射診療部、外科病房和3個內科病房，合共每日約有11名醫療輔助隊人員當「外援」，部分人每周做足5天，每月約賺6000元，相對現時醫管局聘請病房助理起薪點約8100元為低。
醫輔月入6000 助理起薪8000
港島東醫院聯網總監劉楚釗接受本報查詢時強調，他們與醫療輔助隊展開「合作計劃」並不是要他們作廉價替工：「不是單單要他們幫我們工作，醫療輔助隊要應付大型災難，怎推病人牀呢？怎照顧病人呢？也要訓練！」但他說，病房支援助理流失率較高，輔助隊人員可減輕病房工作，但醫院也會先確保該些人員有一定訓練，他們亦獲保障。
政府人員協會醫療衛生權益委員會主任馮權國說，醫院病房助理工作既要體力勞動，又要接觸糞便嘔吐物，屬厭惡性，流失難解決，尤其實施最低工資後其他「輕鬆」一點的工作待遇不比病房助理差，但他絕不贊成當局以醫療輔助隊人員當替工當解決方案，令人手分裂之餘亦導致同工不同酬。
明報記者
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